Browsing by Author "كفكف حمزة"
Now showing 1 - 1 of 1
- Results Per Page
- Sort Options
Item دور التكوين في تنمية وتسيير الكفاءات بالمؤسسات الاستشفائية - دارسة حالة المؤسسة العمومية الاستشفائية ''الاختان باج'' بالشل(المدرسة العليا للإدارة الاعمال تلمسان, 2020) كفكف حمزةإن التكوين عملية فرضتها المتغيارت الاقتصادية, والتنظيمية والاجتماعية ويعد أهم مقومات التنمية التي تمكن من الوقوف أمام هذه التغيارت والتطوارت السريعة,والتكوين وظيفة من وظائف إدارة الموارد البشرية يهدف إلى الرفع من كفاءة المؤسسة وتطوير مهاارت وقدارت أفاردها وكذا تحسين الأداء العام لها. وقد تم من خلال هذه الدارسة تسليط الضوء على التكوين ودوره في تنمية وتسيير الكفاءات بالمؤسسة الصحية حيث قمنا بدارسة تطبيقية على مستوى المؤسسة العمومية الاستشفائية'' الأختان باج بالشلف''وهذا من خلال تحليل عناصر عملية التكوين ومعرف ة المكانة الفعلية لها داخل للمؤسسة,وقد قمنا بالتطرق إلى مدى فعالية بارمج التكوين المتاحة في المؤسسة لمعرفة تأثيرها في تنمية وتسيير الموارد البشرية وتأثيرها على أداء المؤسسة ,وتوصلنا ان للتكوين دور كبير في تنمية وتسيير الاكفاءات في المؤسسة عن طريق تطوير المهاارت والقدارت والمعارف وهذا ما يؤدي الى رفع الاداء العام للمؤسسةوكذا تحقيق اهدافها