النظام التعاقدي بين المؤسسة الاستشفائية و هيئات الضمان الاجتماعي
No Thumbnail Available
Date
2023
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
المدرسة العليا لإدارة الاعمال _ تلمسان
Abstract
هدف هذه المذكرة د ا رسة دور النظام التعاقدي بين هيئات الضمان الاجتماعي والقطاع الصحي في تقليل نفقات العلاج. اذ يعد
النظام التعاقدي نموذجًا تأمينيًا يهدف إلى تقديم الرعاية الصحية للمشتركين وتغطية تكاليف العلاج. وقد قمنا بتحليل أثر النظام
التعاقدي في تقليل النفقات الطبية من خلال عدة جوانب في البداية، قمنا باستع ا رض أهمية النظام التعاقدي في توفير الحماية
المالية للمشتركين وتغطية تكاليف العلاج و د ا رسة آليات التمويل التي يستخدمها النظام التعاقدي، مثل اشت ا ركات المشتركين
والمساهمات من الحكومة أو أصحاب العمل . قمنا بتحليل أثر النظام التعاقدي في تحقيق الكفاءة الاقتصادية من خلال تحقيق
توازن بين التكاليف والفوائد المقدمة. يتم استع ا رض الآليات المختلفة التي يتم بها التحكم في تكاليف العلاج، مثل اتفاقيات الدفع
المسبق وتحديد قائمة الخدمات المغطاة . واستنتجنا ان النظام التعاقدي يلعب دور في تحسين الجودة والتنافسية في قطاع الرعاية
الصحية كما يمكن للنظام التعاقدي تشجيع المزودين على تقديم خدمات ذات جودة عالية وتحسين العمليات الداخلية لتحقيق أفضل
نتائج صحية للمشتركين
Description
Keywords
التامينات الاجتماعية, الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي, الخدمات الصحية, النظام التعاقدي, التعاقد, الصندوق الوطني للعمال الاج ا رء